Acerca de mensajes de bolsa de trabajo... ¿Qué hacer?

Me inclino por la opcion 3. No me gustaria que cambiaria la esencia ni la finalidad para la cual fue creado este sitio. No quisiera ver convertido esto en una gran bolsa de trabajo para javeros. Prefiero el contenido integro y puro

me voy por la opción 2
me parece bien la creación de esa categoria

Yo también me decanto por la opción 3 no me gustaría ver esto lleno primero de bolsa de trabajo, después de compra venta de hardware y demas spam...

Pienso que la opción dos estaría bien. Pero determinar ciertos lineamientos, me refiero a las caracteristicas del empleo, requisitos, hasta salario, Algo más formal que un simple solicito esto, solicito el otro.

Yo creo que lo mas acertado seria crear algo explicito como una bolsa de trabajo, con sus respectivas restricciones claro esta, nunca esta demas que sepamos a donde podemos acudir en caso de desastre, no lo creen?

gansito + coca = desayuno
//Matematicas basicas.

Voto por la 3. Muchas comunidades han empezado con trolling y flames debido a rencillas de que tal pelado engañó al otro en un post de bolsa de trabajo y le quedó a deber dinero o el empleado se llevó algo... Y como se conocieron en la comunidad pues ahí desquitan sus traumas.

Es inevitable que en un momento lleguen a existir conflictos personales por acá pero sí creo que hay que hacer lo posible para evitarlos. Queremos compartir conocimiento, no empleos, o esa es la idea que tengo de ésta comunidad. Y ya si a alguien se le da un seguimiento muy específico siempre existe la oportunidad de acercarse para otros motivos sin hacerlo público.

Saludos,

Si quisiera buscar un programador en java iría a las páginas de bolsas de trabajo.
Al ser ésto una comunidad en java lo más logico quienes entren seamos programadores en java.

Si, es cierto esto puede cambiar. Pero porque ustedes tienen trabajo piensan que la opcion 3 es la mejor.
Recuerdo cuando no tenia trabajo que desesperacion, debe haber tambien desesperados que caigan en este sitio y vean las ofertas de empleo, claro hay que evitar que se convierta en una pelea de perros y gatos si no todo sale bien.

Hola Amigos Creo Que La Mejor Opcion Es La Dos Asi Se Mantendria Un Mejor Orden De Los Temas Dentro Del Site Y Seria Una Buena Opción El Tener Una Categoria Para Quienes Estamos Estudiando Y Buscamos Donde Hacer Residencia Profesional o Un Empleo. Gracias Por La Atención.

Es suficiente problema que haya tantos mensajes de gente pidiendo ayuda para su tarea o en temas muy básicos, para tener además tanto anuncio de ofertas de trabajo. Creo que está bien ponerlas aparte, y para obligar de alguna forma a los usuarios que ponen estas ofertas, hay que avisarles que cualquier anuncio de trabajo fuera de la sección designada para ello será eliminado (y hacerlo de verdad; no moverlo, sino borrarlo; si lo mueven los admins entonces todo mundo va a registrar ofertas de trabajo donde se le antoje y será trabajo de los admins ponerlos en donde van).

Given the choice of dancing pigs and security, users will choose dancing pigs, every single time.
Steve Riley

Hola

Me parece interesante el hecho de que quieran una comunidad "limpia" y lo digo así debido a que estoy en el medio y constantemente buscamos personas con etica profesional y miras hacia el crecimiento y buen manejo de la tecnología, me interesa mucho saber los lineamientos de esta comunidad y en especial deseo ofrecer mis servicios como ejecutiva de reclutamiento puedo dar tips sobre el proceso y lo que deseas saber sobre cuales empresas no se comprometen con los consultores he trabadado durante mas de 4 años en el medio y mis principales aportaciones han sido para HSBC, Bancomer, Pemex, Dell, Nestle, T-Systems, Neoris, Walmart por solo mencionar algunos,de verdad deseo ser parte del equipo y aportar algo mas que ofertas de trabajo.

Saludos
Imelda

Que tal. Bienvenida.

Acerca de los lineamientos, al momento no ha sido necesario seguir más que la regla de "el sentido común", la comunidad avanza gracias a la colaboración de todos.

Me agrada la idea de lo que comentas sobre tips del proceso de selección y consejos sobre que empresas en tu opinión son comprometidas con nosotros los consultores. Tu experiencia puede ser de mucha utilidad en este aspecto y es bien recibido cualquier aporte que gustes hacer para compartirla, ya que nosotros como consultores muchas veces omitimos analizar con quien nos estamos contratando y a veces teniendo varias opciones elegimos la que creemos que es la mejor, pero la mayoría no tenemos todo el panorama visible.

Siéntete libre de publicar cualquier ayuda en tu blog personal e inmediatamente será promovido a la página principal para que sirva de ayuda a la comunidad, de igual manera si lo que necesitas es reclutar personal, puedes hacerlo libremente en el foro correspondiente.

Saludos cordiales.

Yo creo que prohibir no es la solucion, me inclino por la opcion dos, asignar un espacio para las ofertas de trabajo.

Y yo creo que nadie sabe lo suficiente como para decir que hay muchas preguntas basicas, en vez de hacer eso, deberiamos hacer manuales para empezar desde CERO y asi ir complementando y corrigiendo.

Despues de todo el conocimiento se hace mas grande si lo compartimos.

:: mto ::

Hola Imelda y bienvenida a la comunidad (aunque soy baste nuevo aqui).

Me enfoco a que exista una seccion, pero que exista un lineamiento, como
DATOS VERDADEROS DE CONTACTO, TELEFONOS
ESPECIFICACIONES DEL TRABAJO, SUELDO.

Porque hay muchas empresas que reclutan a personal para darles a vender cosas y se difrazan de empresas de informatica, etc.